各街道、區直各單位：

　　為貫徹落實中央關于“六穩”、“六保”工作部署要求，扎實做好“穩就業”工作，落實“保居民就業”任務，進一步促進脫貧人口和就業困難人員就業。根據《汕尾市人力資源和社會保障局 汕尾市財政局<關于修訂印發汕尾市兜底安置類公益性崗位開發管理辦法>的通知》（汕人社規〔2020〕1號）的有關規定，現面向全區公開征集2023年度城鎮公益性崗位，需求征集工作通知如下：

　　一、崗位征集對象和數量

　　本次城鎮公益性崗位征集數量12個。凡愿意承擔社會責任、有公益性崗位需求的機關事業單位、國有企業、集體企業和鄉鎮政府均可向區人力資源和社會保障局提出設立公益性崗位申請。

　　二、崗位安置對象

　　本次開展城鎮公益性崗位征集，專門用于安置法定勞動年齡內、有勞動能力和就業意愿的脫貧人口和就業困難人員。（就業困難人員范圍和認定按照《汕尾市就業困難人員認定管理實施辦法（暫行）》執行；脫貧人口指原被扶貧部門認定為建檔立卡貧困勞動力人員）。

　　三、崗位征集范圍

　　城鎮公益性崗位，是指由用人單位開發并經區人力資源和社會保障局認定，從就業補助資金給予崗位補貼，用于安置就業困難人員或脫貧人口就業的崗位；一般不包括機關事業單位管理類、專業技術類崗位。主要包括：

　　（一）基層非營利性社會管理和公共服務崗位。具體包括街道、村、社區的勞動就業、社會保障、勞動關系協調、扶貧、醫療衛生、社會求助、養老服務、社區矯正、群團工作、殘疾人服務等基層崗位；

　　（二）政府及其部門行使公共管理職能設置的協管崗位。具體包括街道、村、社區的道路交通、治安巡防、市政管理、公共環境衛生等崗位；

　?。ㄈ?strong>機關事業單位和國有企業、集體企業的后勤保障崗位。具體包括保潔、保綠、保安等崗位；

　?。ㄋ模?strong>經區人力資源和社會保障局確定可納入公益性崗位范圍的其他崗位。

　　四、崗位需求申報

　?。ㄒ唬┥陥蟪绦颉７矓M設立城鎮公益性崗位的有關單位（以下簡稱“用人單位”）可向區人力資源和社會保障局申報設立崗位需求，并提交以下申報材料：

　　1、紅海灣經濟開發區2023年度城鎮公益性崗位申報表（附件1）；

　　2、單位組織機構代碼證或企業法人營業執照；

　　3、銀行賬戶信息。

　?。ǘ┥陥髸r間。

　　本次崗位征集有效期至2023年3月31日。

　?。ㄈ徍舜_定。區人力資源和社會保障局根據我區就業補助資金預算以及就業困難人員和脫貧人口規模等情況，結合用人單位申報時間、部門職能、在編在職人數以及區重點工作等因素設置崗位數量，確定2023年度城鎮公益性崗位招聘計劃并反饋給申報單位。

　　五、崗位聘任程序

　　用人單位向區人力資源和社會保障局提交《2023年度紅海灣經濟開發區城鎮公益性崗位人員需求申報表》（附件2），內容包括崗位名稱、薪酬待遇、工作內容、工作要求、工作地點、招用條件、崗位數量等，按照“公平、公正、公開”的原則，向社會公開發布區城鎮公益性崗位招聘信息，面向社會招募符合條件的安置對象。用人單位通過政府網站將擬聘用人員名單向社會公示，并在招聘完成后將招用人員情況報送區人力資源和社會保障局備案。

　　六、崗位薪酬待遇

　　用人單位應依法與聘用人員簽訂勞動合同，根據《勞動合同法實施條例》，就業補助資金補貼公益性崗位，其勞動合同不適用《勞動合同法》有關無固定期限勞動合同的規定以及支付經濟補償的規定。用人單位應按時足額支付就業人員工資報酬，依法繳納社會保險費，人員工資不得低于我區最低工資標準。對開發城鎮公益性崗位安置脫貧人口或就業困難人員的用人單位，可按規定給予崗位補貼，社保補貼，補貼期限除對距退休年齡不足5年的人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年。

　　1、崗位補貼。每人每月按我區最低工資標準（當前為1620元每月）給予補貼。

　　2、單位社會保險補貼。按用人單位每月為公益性崗位人員實際繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費給予補貼。

　　3、補貼申領。按《關于印發<汕尾市就業創業補貼申領細則>（2021年修訂版）的通知》（汕人社發〔2021〕114號）執行。

　　七、有關要求

　　用人單位要切實履行公益性崗位人員管理主體責任，依法提供勞動保護和勞動條件，嚴格按照公益性崗位政策建立健全規章制度，承擔日常考勤和管理工作。對因政策享受期限屆滿、轉崗、解除或終止勞動關系等情形不符合領取公益性崗位相關補貼條件的，用人單位應及時向區人力資源和社會保障局報送相關情況。對用人單位在公益性崗位人員聘任、勞動合同簽訂、社會保險費繳納、勞動報酬發放，以及日常管理等方面不符合規定的，且不按要求整改的，收回就業補助資金補貼和公益性崗位指標。對安置非脫貧人口或就業困難人員、虛報冒領騙取補貼、“吃空餉”等違法違規情形，及時糾正查處，清退違規在崗人員，并按《廣東省實施<中華人民共和國就業促進法>辦法》等有關法規責令退還相應款項，追究相關單位或當事人的法律責任。

　　聯系人：陳嘉迪，廖振宇；聯系電話：0660-3438022。

　　附件1.紅海灣經濟開發區2023年度城鎮公益性崗位申報表.docx

　　附件2.紅海灣經濟開發區2023年度城鎮公益性崗位人員需求申報表.xls

　　紅海灣經濟開發區人力資源和社會保障局

　　2023年3月10日